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「创业大赛」大学里有个大学生创业大赛,这个和以后的就业有什么关系吗,会有重大影响吗

大学里有个大学生创业大赛,这个和以后的就业有什么关系吗,会有重大影响吗:

如果你说是重大影响,那么我觉得应该没有。

只能说对于你就业会有加分上的影响, 就类似于你的履历表,毕竟多了一项经历你就多了一点优势。

相比之下,你在海选阶段,和某某水平差不多,但是你多了一个创业大赛的冠军,很可能你就入选面试了
首先声明,我们大学的比赛,四辩是脱稿的。

四辩任务是指出对方失误,修补本方漏洞。

结合立论再次重申立场,结合辩题适当做出引申,之后排比华丽收场。

对方失误和本方漏洞你现场总结出来的。

立论找你们一辩要。

四辩读稿在我们这里是严重扣分的,一般都是4分钟,而且能说的四辩一般时间不够~~所以给你的材料只是参考而已。

读稿子结辩肯定是文不对题,至少会偏离本场主题,我们队伍对4辩要求很高的,四辩的现场总结概述分析到位都是翻盘一样的传奇神话,我给他们的要求都是务必脱稿陈词的。

祝四辩君好运~~ 1先就业有利于大学生与社会接轨。

企业招聘往往会挑选有工作经验,管理经验,实践经验的人。

这不仅因为有经验的人能快速高效的参与工作当中,更因为高分低能的普遍性让更多人望而却步。

这个时候挑三拣四的行为不仅是虚度年华,也是不实际的。

这个时候先就业可以达到解决自身生活问题,了解市场需求以及走向,同时得到充分的锻炼以及公司看中的工作经验的目的。

同时有助于人际关系的发展,理解团结的重要性也具有更强的沟通能力,成为将来的人际交往与工作需要的很大助益2先就业有助于磨练心智,走向成熟。

现在大多数的人都是独生子女,在家家长宠着惯着,在校老师打不得骂不得。

很多人也因此养成了自我的性格。

事不关己高高挂起。

有些人依然任性,从为了ipod卖肾陪睡事件上就可以看出一二。

这样下去,一旦毕业,刚出象牙塔的大学生还抱有天真的幻想,对工作挑三拣四,是一种幼稚的行为。

就算运气好的人找到了一份理想的工作,面临突如其来的压力,面临着成人般的勾心斗角,他们如何能承受下去?再者,死守着对公司要求不放的大学生有几多3、5年后还要靠父母的救济过日子?数据调查~~~~~大学生已经应该学会长大,学会承担起自己的责任了。

面临着不如意的工作,不理想的收入,不顺心的环境,我们就退缩说不吗?这样我们如何挑起时代的重任?有一句话让我感触颇深,大概是这个意思:你不能改变世界,所以你只能改变自己,改变周围从而改变世界。

那么,我们为什么不能再不理想的起点达到我们最初的目的?我们不是说理想不重要,有高目标不可以,但是大学生毕业后少说24,5,如果选择继续精进则至少30岁。

这个时候,父母已经疲倦了,他们的头发渐渐发白,脸上爬上了皱纹。

我们还要继续依附着父母的薪资生活吗?对工作再多的选择,你不应该面红耳赤的想招聘人员讨要,而是以你的实际行动高速你的领导,你有资本要求如此高的待遇。

先就业再择业不是对理想的放弃,而是理想乡现实的靠岸,是脚踏实地的开始。

综上所述,我方坚定认为大学生毕业后,应该先就业再择业。


这个是在锻炼你的个人能力,和其他的没有什么直接关系,但是通过参与这种比赛,能够长见识,更加充实自己的生活,为自己的以后做更明智的打算。

祝你生活愉快。

望采纳
主要是锻炼能力,要是能拿奖也不错。

不过和以后的就业还真没多大关系。


参加一下无妨,对于以后的工作价值就是在简历上加上这一条经历
基本没有,其实很多大学里面的这些比赛很小,基本上没有什么用,除非你是去的国家比赛

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